Uprava in sindikat Mure sklenila dogovor o urejanju medsebojnih razmerij
Danes so se sestali na neformalnem sestanku uprava Mura in predstavniki sindikata Mura. Sklenili so, da se na podlagi Zakona o delnem subvencioniranju polnega delovnega časa ne bo posegalo v delovna razmerja in plače. Dogovor je zdaj le še usten, podpisali pa naj bi ga v ponedeljek. Prav tako so sklenili, da se v začetku naslednjega tedna sestanejo uprava Mure in socialni partnerji z namenom dogovora o urejanju medsebojnih razmerij za leto 2009 za zaposlene v skupini Mura.
Aneksov ni več
Vse se je začelo minuli konec tedna, ko so zaposleni v Muri dobivali v podpis anekse k pogodbam, po katerih pa bi prejemali še manjše plače kot jih zdaj, zato je podjetniški sindikat upravi v ponedeljek vročil stavkovne zahteve. V sredo je bilo povedano, da so blizu kompromisni rešitvi, ki so jo dokončno dorekli danes. »Razprave so bile burne, ostre, prišlo je do skrajne meje, vendar se je dejansko pokazalo, da se da doseči dogovor, ki ni ne v škodo enega ali drugega, ampak v prid obeh. Na podlagi tega smo sprejeli ta dogovor, da aneksov ni več in da se v plače ne posega,« pravi predsednik sindikata Mure Drago Forjan. Povprašali smo tudi predsednika uprave Mure Franca Hubra, kaj pomeni odprava teh aneksov za skupino Mura? »če ni aneksa to pomeni, da mi ne moremo zmanjšati plače v skladu s skrajšanim delovnim časom. To pomeni, da ne moremo obračunati za 156 ur, temveč za 174 ur,« pojasnjuje Huber in dodaja, da bodo subvencije v višini 60 evrov na zaposlenega vseeno dobili, saj so sklenili pogodbo sindikatom glede skrajšanega delovnega časa. V ta ukrep je vključenih 3115 delavcev od skupno 3450 zaposlenih.
Socialni dogovor
V stavkovnih zahtevah so bile tudi druge točke, ki pa niso tako pomembne kot sporni aneksi, na njih pa so od uprave dobili pisne odgovore. »Vse ostale dogovore se bomo dogovorili na podlagi tako imenovanega socialnega dogovora kot je v navadi vsako leto v skupini Mura, kjer dorečemo določene načine recimo glede izplačil plač ali drugih zadev, ki se izhajajo iz delovnih razmerij,« pravi Forjan.
Koriščenje dnevov
Poročali smo že, da je skupina Mura imela v prvih dveh mesecih polno zaposlene delavne kapacitete, kako pa bo v prihajajočem mesecu marcu? »Januarja in februarja je bilo vse po planu, januarja je bil celo štiri odstotni presežek in tudi februarja je možno, da bo kakšen odstotek presežka. Za marec imamo planirano okoli 11 dni izkoriščanje prostega časa glede na skrajšani delovni čas,« pravi Huber in pojasnjuje, da v vsakem mesecu od šestih, kolikor traja skrajšani delovni čas, pridobijo po dva delovna dneva, kar bodo izkoristili v mesecu marcu. Na ta račun v marcu delovno izkoriščeno le polovica meseca.
