Ministrstvo za naravne vire in prostor je nedavno objavilo javni razpis za zasedbo delovnega mesta direktorja Krajinskega parka Goričko. Kdo se je prijavil?
Kot smo nedavno poročali, je ministrstvo za naravne vire in prostor objavilo razpis za direktorski stolček Javnega zavoda Krajinski park Goričko.
Direktorja bo vlada imenovala za štiriletni mandat.
Javni razpis je bil objavljen 10. maja in se zaključil 25. maja.
Za dodatne informacije o poteku razpisa in kdo se bo naslednja štiri leta preizkusil v vlogi direktorja, smo se obrnili na ministrstvo.
Za zasedbo delovnega mesta direktorja se zanima šest kandidatov
Na ministrstvu so za Sobotainfo pojasnili, da je javni razpis za zasedbo delovnega mesta direktorja Javnega zavoda Krajinski park Goričko požel kar nekaj zanimanja, za direktorski stolček se je prijavilo šest kandidatov.
Kaj sledi?
Razpisna komisija bo predlagala kandidata in ga v kratkem poslala svetu zavoda, so sporočili iz ministrstva za naravne vire in prostor.
Med kandidati tudi znan obraz
Pozanimali smo se še, ali bo mesto direktorice ponovno zasedla Stanka Dešnik, sedanja direktorica Javnega zavoda Krajinskega parka Goričko.
Dešnik med razpisom ni želela komentirati morebitne prijave, po preteku roka za prijavo smo jo vnovič kontaktirali, v telefonskem pogovoru nam je tokrat zaupala, da želi nadaljevati svoje poslanstvo v Krajinskem parku Goričko, ob tem pa poudarila, da rezultati razpisa za zdaj še niso znani:
»Seveda sem se prijavila, tudi na razgovoru sem bila, a zaenkrat še nimam nobenega odgovora.«
In kaj se pričakuje od kandidatov?
Ministrstvo išče posameznika, ki bo organiziral in vodil delo ter poslovanje zavoda, vodil strokovno delo zavoda in bo odgovoren za strokovnost dela zavoda.
Novi direktor bo moral pripraviti petletni načrt upravljanja krajinskega parka ter ga dati v potrditev svetu zavoda.
Med drugim bo tudi pripravljal predloge letnih programov dela, finančnih načrtov in programov investicij in navsezadnje odgovarjal za zakonitost dela zavoda.
Kandidati morajo prav tako izpolnjevati naslednje pogoje:
- imeti univerzitetno izobrazbo ustrezne usmeritve,
- najmanj pet let delovnih izkušenj na vodstvenih delih,
- poznati področje dela zavoda,
- znati organizirati in voditi delo v kolektivu
- obvladati najmanj en svetovni jezik, na višjem nivoju znanja tujega jezika, raven B2,
- vlogi priložiti svojo pisno vizijo razvoja in predlog strateškega načrta za obdobje petih let.
Delo se opravlja na sedežu Javnega zavoda Krajinski park Goričko oziroma v drugih uradnih prostorih zavoda.
