Zaostrene razmere v gospodarstvu na svoji koži občutijo tudi študenti. Med delodajalci je vedno več plačilne nediscipline, nekateri poskušajo celo s prevarami študentov.
Poletje je čas, ki ga mnogi študenti in dijaki izkoristijo za to, da s počitniškim delom zaslužijo kak dodaten evro. Študentsko delo, kot fleksibilna in razmeroma ugodna vrsta začasne zaposlitve, je v poletnem času priljubljeno tudi pri delodajalcih, saj z njim nadomeščajo zaposlene na dopustih. A je v zadnjem času tudi na tem področju moč opaziti vse več težav in izkoriščanja s strani delodajalcev. Nekateri študentje morajo na svoj zaslužek čakati dalj časa ali pa se zanj boriti celo s policijo in sodnimi mlini.
Plačilna nedisciplina je najpogostejša težava
Največ težav pri plačevanju študentskega dela se pojavi v obliki plačilne nediscipline, so nam zatrdili na študentskem servisu. Delodajalci v tem primeru računa za opravljeno delo ne plačajo v danem roku, nekateri pa se plačila izogibajo dalj časa. Študentje tega pogosto ne občutijo, saj študentski servis založi denar za njihovo plačilo v primeru, ko gre za delodajalca, s katerim redno sodelujejo. Sami potem poskušajo od delodajalca dobiti denar s pomočjo telefonskih pozivov in opominov, vedno pogosteje pa se morajo posluževati izvršb. Težavnim delodajalcem zagrozijo tudi z neizdajanjem študentskih napotnic za nadaljnje delo. Še večjo težavo predstavljajo delodajalci, ki študentom ne želijo obračunati celotnega opravljenega dela. V tem primeru gre za goljufijo oziroma prevaro, pri čemer se običajno po pomoč obrnejo k policiji.
Študentka mesec dni delala zastonj
Vse več pa je tudi raznih prevar, s katerimi delodajalci poskušajo izkoriščati študente in dijake. Na murskosoboškem Mladinskem servisu so nam tako omenili nedavni primer, ko so v nekem gostinskem lokalu v Murski Soboti od študentke zahtevali, da mora pred pričetkom rednega dela opraviti neplačano uvajanje. To naj bi sprva trajalo en teden, a je študentki po enem mesecu neplačanega uvajanja, ko je delodajalec od nje zahteval, da brezplačno dela še vsaj dva meseca, prekipelo in se je odločila poiskati pomoč.
V primeru težav se obrnite na študentski servis
Na Mladinskem servisu ob tem opozarjajo, da kakršnokoli delo, četudi uvajanje, ne sme biti neplačano, saj bi v tem primeru šlo za delo na črno oziroma za goljufijo, če je bila urna postavka vnaprej dorečena. Študentom hkrati svetujejo, naj se v primeru kakršnekoli težave s plačilom dela obrnejo na študentsko servis, kjer jim bodo svetovali kako postopati naprej.
